- Agenti Immobiliari Professionali e Mandatari
Disciplina, in maniera unitaria e per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato e, per quanto compatibile con le disposizioni di legge, i rapporti di lavoro a tempo determinato e le altre modalità d'impiego prev...
- Agenzie Sicurezza Sussidiaria e Istituti investigativi (AISS - UGL)
A titolo di esemplificazione, non esaustiva e da interpretarsi per analogia, si elencano le tipologie contrattuali alle quali si applica il presente contratto collettivo nazionale di lavoro:
Tutte le attività eseguibili dagli i...
- Amministratori di condominio
Disciplina, in maniera unitaria e per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato e, per quanto compatibile con le disposizioni di legge, i rapporti di lavoro a tempo determinato e le altre modalità d'impiego prev...
- Centri di Elaborazione Dati
Disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato, i lavoratori interinali forniti da società autorizzate e, se compatibili a tempo determinato, tra tutti i Centri Elaborazione Dati qui di s...
- Commercio (Cisal - Anpit)
Si applica ai dipendenti delle aziende, nelle diverse forme societarie, che operano nei settori del Commercio, sia al dettaglio che all'ingrosso, ivi comprese le relative attività ausiliarie alla vendita (lavorazione, preparazione, confezionamento, colloc...
- Commercio Terziario e Servizi - Confcommercio
Disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato e, per quanto compatibile con le disposizioni di legge, i rapporti di lavoro a tempo determinato e interinale, tra tutte le azien...
- Commercio Terziario e Servizi - Confesercenti
Disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato e, per quanto compatibile con le disposizioni di legge, i rapporti di lavoro a tempo determinato e interinale, tra tutte le azien...
- Cooperative di consumo
Disciplina il rapporto di lavoro del personale dipendente dalle cooperative di consumo, dai consorzi da queste costituiti, nonché dipendenti di società costituite o comunque controllate dalle predette cooperative o consorzi, che appartengan...
- Dipendenti da proprietari di fabbricati (Portieri e custodi)
Disciplina in maniera unitaria e su tutto il territorio nazionale il rapporto di lavoro relativo ai lavoratori dipendenti da proprietari di fabbricati e/o loro consorzi, nonché a quelli addetti ad amministrazioni immobiliari e/o condominiali.
- Dipendenti del Terziario: Commercio, Distribuzione e Servizi (Sistema commercio e impresa / Confsal)
Disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato e, per quanto compatibile con le
disposizioni di legge, i rapporti di lavoro a tempo determinato e di somministrazione a tempo determinato, tra...
- Distribuzione Moderna Organizzata (DMO) - Federdistribuzione
Si applica a tutto il personale dipendente dalle Aziende operanti nel settore della Distribuzione Moderna Organizzata.
Per Aziende operanti nel settore della Distribuzione Moderna Organizzata si intendono, le imprese del commercio moderno alimentari e...
- Farmacie (Municipalizzate)
Disciplina il rapporto di lavoro fra le imprese degli enti locali, gestite nelle forme di cui all'art. 22 della legge 142/90 e successive integrazioni e modificazioni, esercenti farmacie, magazzini all'ingrosso e laboratori farmaceutici, ed i lor...
- Farmacie Private
Disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro tra i farmacisti titolari di farmacie private o altri esercenti autorizzati delle stesse a norma delle vigenti disposizioni di legge ed il relativo personal...
- Fiori (Import-Export)
Disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato, i rapporti di lavoro a tempo determinato o stagionale, per gli operai e gli impiegati, dipendenti da aziende esercenti la lavorazione, il commer...
- Impianti sportivi (Dipendenti)
Disciplina, su tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato e, per quanto compatibile con le disposizioni di legge, i rapporti di lavoro a tempo determinato, tra le imprese e gli enti, anche di carattere ...
- Imprese di Viaggi e Turismo (Confcommercio)
II presente Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro disciplina i rapporti di lavoro tra le aziende sotto indicate ed il relativo personale dipendente:
a) imprese di viaggi e turismo, intendendosi per tali, indipendentemente dalla definizione...
- Istituti Investigativi Privati e Agenzie Sicurezza Sussidiaria (Federpol / Fesica-Confsal)
Il presente contratto collettivo nazionale di lavoro disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro subordinato a tempo indeterminato e a tempo determinato, posti in essere dagli Enti che svolgono le attività di cu...
- Lavoro Domestico (Colf e Badanti)
Si applica ai prestatori di lavoro, anche di nazionalità non italiana o apolidi, comunque retribuiti, addetti al funzionamento della vita familiare e delle convivenze familiarmente strutturate, tenuto conto di alcune fondamentali caratteristiche del...
- Ortofrutta e Agrumi (Import-Export)
Disciplina i rapporti di lavoro del personale dipendente da aziende, anche organizzate in forma cooperativa e consortile, che esercitano il commercio di esportazione, d'importazione e all'ingrosso di prodotti ortofrutticoli ed agrumar...
- Parrucchieri (Artigiane)
Si applica ai lavoratori dipendenti delle imprese di acconciatura ed estetica.
- Pubblici Esercizi, Ristorazione Collettiva e Commerciale e Turismo (Confcommercio)
(1) II presente Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro disciplina i rapporti di lavoro subordinato nelle imprese, in ogni forma giuridica costituite, sotto indicate:
- Servizi Ausiliari Integrati (Cisal/Anpit)
Si applica ai dipendenti dei Servizi Ausiliari, nelle diverse forme societarie, che operano, a titolo esemplificativo, nei seguenti settori dei Servizi (comprende servizi eterogenei prestati "in ausilio" alle Collettività, alle Aziende e alle Persone):
...
- Servizi Ausiliari, Fiduciari e Integrati (SAFI)
Il presente Contratto Collettivo di Lavoro disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato ed a tempo determinato, posti in essere tra le imprese, Consorzi di Servizi Ausiliari – Fiduciari e In...
- Studi Professionali
Si applica a tutte le attività Professionali appartenenti alle seguenti professioni: Consulenti del Lavoro, Dottori Commercialisti, Ragionieri, Revisori Contabili; Avvocati, Notai; Ingegneri, Architetti, Geometri, Periti Industriali, Geologi, Agronomi e F...
- Studi Professionali Amministratori Condominiali (ANACI/SACI - CISAL)
Disciplina gli aspetti unitari, per tutto il territorio nazionale, dei rapporti di lavoro subordinato e parasubordinato, tra i Datori di lavoro delle varie tipologie degli Studi Professionali d’Amministratori Condominiali ed Immobiliari o delle Società di...
- Studi Professionali e Agenzie di Assicurazioni (Cisal - Anpit)
Si applica ai dipendenti degli Studi Professionali e Agenzie di Assicurazioni che, nelle diverse forme societarie o associate, operano, a titolo esemplificativo, nei seguenti settori:
A. Studi Professionali
B. Agenzie di Assicurazioni
- Terziario e Servizi - CISAL (CNAI-UCICT/FISMIC-CONFSAL)
Disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato ed a tempo determinato, posti in essere in tutte le Aziende e le Cooperative del settore del terziario-servizi, sotto quals...
- Turismo (Aziende fino a 14 dipendenti) CISAL-CONFSAL / CNAI-UCICT
Disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato e a tempo determinato, i posti in essere in tutte le aziende e le cooperative del settore del turismo, a qualsiasi titolo condot...
- Turismo (Confcommercio)
Disciplina i rapporti di lavoro tra le aziende sotto indicate ed il relativo personale dipendente:
AZIENDE ALBERGHIERE
alberghi, hotels meublés, alberghi specializzati per il soggiorno degli anziani, pensioni e loc...
- Turismo (Confesercenti)
Disciplina i rapporti di lavoro tra le aziende sotto indicate ed il relativo personale dipendente:
AZIENDE ALBERGHIERE
alberghi, hotels meublés, alberghi specializzati per il soggiorno degli anziani, pensioni e loc...
- Turismo Industria
Il presente Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro disciplina in maniera unitaria per tutto il territorio della Repubblica italiana i rapporti di lavoro tra le aziende dell’Industria Turistica e il relativo personale dipendente per le seguenti attività:...
- Turismo, Agenzie di Viaggio e Pubblici Esercizi (Cisal - Anpit Confazienda)
Si applica ai dipendenti delle Aziende dei Settori del Turismo, Agenzie di Viaggio e Pubblici Esercizi che, nelle diverse forme societarie, a titolo esemplificativo, operano negli ambiti di seguito precisati:
1) Aziende Turistiche: Strutture ...
- Vigilanza Privata e Servizi Fiduciari
Da 01/04/1979 a 30/04/2001:
Disciplina in maniera unitaria per tutto il territorio nazionale il ra...
Edilizia- Area Legno Lapidei (Artigiane e PMI)
Vale in tutto il territorio nazionale per i dipendenti delle aziende artigiane così come definite dalla legislazione vigente (mestieri artistici e tradizionali compresi) e delle piccole e medie imprese, dei consorzi costituiti da artigiani e da piccole e ...
- Cemento, Calce, Gesso (Industrie)
Rivolto ai dipendenti dalle aziende esercenti la produzione del cemento, della calce e suoi derivati, del gesso e relativi manufatti, delle malte e dei materiali di base per le costruzioni nonché la produzione promiscua di cemento, calce, g...
- Cemento, Calce, Gesso (P.M.I.) - Confimi
Rivolto ai dipendenti dalle aziende esercenti la produzione del cemento, della calce e suoi derivati, del gesso e relativi manufatti, delle malte e dei materiali di base per le costruzioni, nonché la produzione promiscua di cemento, calce, gesso e...
- Edili (Artigiane)
Vale in tutto il territorio nazionale per i dipendenti delle imprese artigiane, considerate tali in base alla legge 8 agosto 1985 n. 443 e successive modificazioni, delle piccole e medie imprese industriali e dei consorzi artigiani costituiti anche i...
- Edili (Cooperative di Produzione e Lavoro)
Vale in tutto il territorio nazionale, per tutte le imprese cooperative di produzione e lavoro che svolgono le lavorazioni appresso elencate e per tutti i lavoratori delle stesse. Tali lavorazioni possono essere eseguite in proprio e per conto d...
- Edili (Industrie)
Vale in tutto il territorio nazionale, per tutte le imprese che svolgono le lavorazioni appresso elencate e per i lavoratori da esse dipendenti, siano tali lavorazioni eseguite in proprio o per conto di enti pubblici o per conto di terzi...
- Edili (P.M.I.)
Valere in tutto il territorio nazionale, per tutte le imprese che svolgono le lavorazioni appresso elencate e per i lavoratori da esse dipendenti, siano tali lavorazioni eseguite in proprio o per conto di enti pubblici o per conto di te...
- Lapidei (Industrie)
Vale per i lavoratori dipendenti da aziende esercenti le attività di
escavazione e lavorazione dei materiali lapidei, con la seguente sfera di
applicazione:
escavazione del marmo;
escavazione dell'alabastro;
<...
- Lapidei (P.M.I.) - Confimi
Vale per gli addetti delle piccole e medie industrie che eseguono le seguenti attività:
escavazione del marmo;
escavazione dell'alabastro;
escavazione del granito, sienite, diorite, quarzite, serizzi, porfid...
- Laterizi e Manufatti in Cemento (Industrie)
Vale per i dipendenti dalle aziende produttrici di laterizi e manufatti in calcestruzzo.
- Laterizi e Manufatti in Cemento (P.M.I.) - Confimi
Vale per gli addetti delle piccole e medie industrie di laterizi e manufatti in cemento.
- Legno, Arredamento (Industrie)
Si applica alle aziende esercenti le attività di
produzione sotto elencate:
Segherie facenti parte delle aziende di seconda lavorazione, che producono
materiale segato per i consumi diretti delle aziende stesse - segherie che
acquistano ...
- Legno, Arredamento (P.M.I.)
Si applica alle aziende esercenti le attività di
produzione sotto elencate:
Industrie del legno, del sughero, del mobile e dell'arredamento.
Segherie facenti parte delle aziende di 2a lavorazione, che producono
materiale seg...
- Legno, Arredamento (P.M.I.) - Confimi
Si applica alle aziende esercenti le attività di
produzione sotto elencate:
Industrie del legno, del sughero, del mobile e dell'arredamento.
Segherie facenti parte delle aziende di 2a lavorazione, che producono
materiale seg...
- Materiali da Costruzione (P.M.I.)
Si applica:
Ai dipendenti delle imprese esercenti la produzione del cemento, della calce e dei suoi derivati, del gesso e relativi manufatti, delle malte e dei materiali di base per le costruzioni, nonché la produzione promiscua di cemento, cal...
Enti e Istituzioni Private- ANAS
Si applica al personale dipendente dell'Ente nazionale per le strade - ANAS -.
- Ente Poste Italiane (Poste Italiane spa)
Vale per il personale non dirigente di Poste Italiane S.p.A.
- Enti Previdenziali Privatizzati
Si applica nel settore degli Enti Previdenziali Privati di cui ai D.Lgs.
509/94 e 103/96 e disciplina i rapporti di lavoro con il personale non dirigente che presti servizio in conformità alla norma di cui agli articoli seguenti nonché alle fattisp...
- Federcasa
Disciplina i rapporti tra le aziende, le società e gli enti pubblici economici, le aziende aderenti a Federcasa in qualità di soci ordinari, ed i lavoratori di cui alla classificazione prevista.
- Federculture (Enti Culturali e Ricreativi)
Disciplina il rapporto di lavoro dei dipendenti delle aziende, imprese, società, istituzioni ed enti aderenti a FEDERCULTURE - Federazione Servizi Pubblici, Cultura, Turismo, Sport, Tempo libero - che erogano servizi pubblici inerenti: muse...
- Istituti per il Sostentamento del Clero
Disciplina in maniera unitaria i rapporti di lavoro del personale dipendente degli Istituti per il Sostentamento del Clero previsti dal paragrafo 1 del canone 1274 del Codice di Diritto Canonico e dall'articolo 21 della Legge 20 maggio 1985, n. 222.
- Istituti Socio-Sanitari-Assistenziali (Agidae)
Regola il rapporto di lavoro del personale dipendente degli Istituti operanti nel campo del sociale, per attività educative, di assistenza e di beneficenza, nonché di culto o religione dipendenti dall'autorità ecclesiastica.
- Istituzioni e Servizi Socio-Assistenziali (Anaste)
Si applica a tutte le dipendenti e i dipendenti di associazioni ed iniziative organizzate, operanti nel campo socio-sanitario- assistenziale-educativo nonché a tutte le altre istituzioni d'assistenza e beneficenza, aderenti ...
- Istituzioni e Servizi Socio-Assistenziali (Uneba)
Si applica a tutte le dipendenti ed ai dipendenti di Associazioni ed Iniziative Organizzate, operanti nel campo assistenziale, sociale, socio-sanitario, educativo nonché a tutte le altre Istituzioni di assistenza e beneficenza aderenti ad UNEBA, ivi co...
- Residenze Sanitarie Assistenziali (RSA-Aiop)
nale con rapporto di lavoro dipendente da una Residenza sanitaria assistenziale (RSA) e da altra struttura residenziale e socio-assistenziale associata AIOP.
- Residenze Sanitarie Assistenziali (RSA-Aris)
Si applica a tutto il personale con rapporto di lavoro dipendente operante in:
area riabilitativa extraospedaliera (estensiva e di mantenimento);
istituzioni polivalenti di area riabilitativa e di lungodegenza post acuta, ove siano pr...
- Sanità (Personale medico area privata)
Disciplina i rapporti di lavoro intercorrenti tra le Case di cura private, i Centri di riabilitazione, gli Istituti di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico (IRCCS), le strutture riconosciute Presidio (queste ai sensi del comma 2, art. 43, legge 23.12.7...
- Sanità (Personale non medico area privata)
Si applica a tutto il personale con rapporto di lavoro dipendente da Case di cura, IRCCS, Presidi, Ospedali Classificati, Centri di riabilitazione e RSA a carattere prevalentemente sanitario, associati all'AIOP, o all'ARIS o alla FDG, con esclus...
- Scuole (Formazione Professionale sistema regionale)
Per gli operatori della formazione professionale.
- Scuole Materne FISM
Vale per il personale addetto ai servizi all'infanzia e alle scuole dell'infanzia non statali aderenti alla FISM.
- Scuole Private Laiche (Assoscuola- Aninsei)
Contempla, disciplina e tutela in maniera unitaria i rapporti di lavoro a tempo indeterminato tra le imprese educative, formative o scolastiche di Enti o privati che svolgono attività in Italia e all'estero qui di seguito specificate, e ...
- Scuole Private Religiose (Istituti Ecclesiastici - Agidae)
Contempla e tutela il personale direttivo, docente e non docente dipendente dagli Istituti esercitanti attività educative, di istruzione e dipendenti dall'autorità ecclesiastica, o comunque aderenti all'AGIDAE, in Italia e all'Estero.
L...
- Servizi Assistenziali (ANPAS)
Regola i rapporti di lavoro del personale dipendente ANPAS e delle diverse realtà operanti nell'ambito socio-sanitario, assistenziale, educativo delle pubbliche assistenze.
- Servizi Socio-Assistenziali (Cooperative Sociali)
Regola i rapporti di lavoro all'interno delle cooperative sociali e di quelle operanti nel settore socio-sanitario-assistenziale-educativo e di inserimento lavorativo che:
svolgono interventi, gestiscono servizi, nel comparto socio- sa...
- Settore Assistenziale, Socio-Sanitario e delle Cure Post-Intensive (Confcommercio)
Il presente Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro si applica integralmente a tutte le dipendenti ed ai dipendenti di Associazioni, Fondazioni, Enti ed altre Iniziative Organizzate, operanti nel settore assistenziale, sociale, socio-sanitario, educativo...
Meccanici- Area Meccanica, Orafi, Argentieri, Odontotecnici (Artigiani)
Si applica ai dipendenti delle aziende artigiane, così come definite dalla legislazione vigente, operanti nel settore della Metalmeccanica e Installazione di impianti, settore Orafi, Argentieri ed Affini e del settore Odontotecnico.
- Metalmeccanica (Cooperative)
Si applica:
agli stabilimenti appartenenti tradizionalmente al settore
metalmeccanico destinati alla produzione e lavorazione dei metalli, alle
costruzioni nelle quali il metallo ha la prevalenza e alla fabbricazione
di manufa...
- Metalmeccanica (Industrie)
Si applica:
agli stabilimenti appartenenti al settore metalmeccanico nei quali la
lavorazione del metallo abbia una presenza esclusiva, prevalente o
quantitativamente rilevante;
agli stabilimenti, alle ...
- Metalmeccanica (P.M.I.) - Confapi
Si applica:
agli stabilimenti appartenenti al settore metalmeccanico nei quali la
lavorazione del metallo abbia una presenza esclusiva, prevalente o
quantitativamente rilevante;
agli stabilimenti, alle unità produtt...
- Metalmeccanica (P.M.I.) - Confimi
Il presente contratto si applica:
a) agli stabilimenti appartenenti al settore metalmeccanico nei quali la lavorazione del metallo abbia una presenza esclusiva, prevalente o quantitativamente rilevante;
b) a...
- Orafi Argentieri (Industrie)
Vale per i dipendenti delle aziende industriali per la lavorazione di prodotti d'oreficeria, gioielleria, argenteria, posateria in argento e bigiotteria prevalentemente in metalli e/o materiali preziosi, nonché dalle unità produttive ...
Poligrafici e Spettacolo- Area Comunicazione (Artigiani) - Editoria e Grafica, Fotografi ed affini
Il presente contratto collettivo nazionale di lavoro si applica:
- Alle imprese artigiane così come definite dalle normative vigenti ed ai consorzi imprese artigiane;
- Alle micro-imprese non artigiane così come definite dalle normative vigent...
- Aziende Aerofotogrammetriche
Disciplina, in maniera unitaria e per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro tra il personale dipendente e le aziende che utilizzano il metodo aerofotogrammetrico e tecniche connesse per la formazione e la gestione di elaborati di natura...
- Cartarie e Cartotecniche (Industrie)
Si applica a tutte le aziende esercenti l'industria della carta e cartone e delle paste per carta e a tutti i lavoratori da esse dipendenti nonché alle aziende cartotecniche e della trasformazione della carta e del cartone.
- Cinema Audiovisivi (Industrie)
Vale per i dipendenti dell’industria cineaudiovisiva (Distribuzione - Importazione Film e Telefilm; Doppiaggio; Produzione Cinematografica, Televisiva e Cartoni animati; Sviluppo e stampa; Teatri di posa)...
- Comunicazione (P.M.I.) - Cartarie, Grafici editoriali, Informatica-Servizi Innovativi
Regola i rapporti tra i lavoratori dipendenti e le aziende grafiche e affini, le aziende editoriali, le aziende cartotecniche, della produzione e trasformazione della carta e del cartone, le aziende del settore informatico e del ...
- Discografici - Videofonografici
Si applica alle aziende videofonografiche e in particolare a tutte le aziende che svolgono attività di produzione, distribuzione o commercializzazione dei prodotti videofonografici indipendentemente dal supporto videofonografico e/o fon...
- Editoria e Grafica (Industrie)
Regola i rapporti tra le aziende grafiche ed affini e le aziende editoriali, anche multimediali, e i lavoratori dipendenti.
- Enti Lirici
Vale per il personale dipendente dalle fondazioni liriche e sinfoniche.
- Esercizi Cinematografici e Cinema-Teatrali
Disciplina i rapporti di lavoro tra le aziende sotto indicate ed il relativo personale dipendente:
monosale cinematografiche
multisale cinematografiche
multiplex
megaplex
...
- Foto Laboratori Conto Terzi
Si applica alle aziende del settore fotografico esercenti l'attività di sviluppo e stampa di materiale fotografico e cinematografico a passo ridotto, in colore e in bianco e nero per conto terzi.
S'intendono per tali tutte le attività comunque organizz...
- Giornali e Quotidiani (Operai e Impiegati)
Regola i rapporti delle aziende editrici e stampatrici di giornali quotidiani e delle agenzie di stampa con i lavoratori dipendenti.
La sua applicazione si estende agli addetti alla stampa dei periodici
purché questa avvenga nello stesso sta...
- Giornalisti
Regola il rapporto di lavoro fra gli editori di quotidiani, di periodici, le agenzie di informazioni quotidiane per la stampa, l'emittenza radiotelevisiva privata di ambito nazionale e gli Uffici stampa comunque collegati ad aziende editoria...
- Giornalisti (Radio televisione - imprese locali)
Regola il rapporto di lavoro tra le imprese di radiodiffusione sonora e televisiva in ambito locale, i gruppi di emittenti e i consorzi che effettuano trasmissioni di programmi in contemporanea ai sensi dell'art. 21, legge n...
- Imprese Radiotelevisive Private
Si applica a tutte le aziende private, ivi comprese le agenzie di informazione radiotelevisiva, esercenti servizi radiotelevisivi comunque realizzati con attività di produzione, post-produzione, emissione, edizione e messa in onda, distribuzione e commerc...
- Ippica (Dipendenti Società Corse dei Cavalli)
Vale per i dipendenti delle società di corse dei cavalli.
- Ippica (Scuderia Cavalli da Corsa al Galoppo)
Vale per i dipendenti delle scuderie dei cavalli da corsa al galoppo.
- Ippica (Scuderie Cavalli da Corsa al Trotto)
Vale per i dipendenti dalle scuderie di cavalli da corsa al trotto.
- Radio Televisione (Aziende private locali)
Disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato e a tempo determinato, posti in essere tra i lavoratori dipendenti, e le imprese di radiodiffusione sonora e televisiva in ambito lo...
- Spettacolo Esercizi Pubbici (Artisti a tempo determinato)
Vale, limitatamente alle scritture a tempo determinato e alle prestazioni saltuarie e alternate, per il personale artistico scritturato dalle aziende di pubblico esercizio (con attività musicale, di ballo, di arte varia, di recitazione, quali...
- Teatri - Impiegati e Tecnici
Contratto collettivo nazionale di lavoro per gli impiegati e i tecnici dipendenti dai Teatri, che rinnova e sostituisce il CCNL 13 gennaio 2009 per gli impiegati e gli operai dipendenti dai Teatri stabili pubblici e dai Teatri gestiti dall’ETI e il CCNL 1...
Tessili- Calzature (Industrie)
Vale per i lavoratori dipendenti
delle aziende industriali che producono calzature, pantofole e tomaie di
qualsiasi genere e tipo, prodotte a macchina, a mano o miste, dalle
fabbriche di calzature di gomma non annesse agli stabilimenti p...
- Giocattoli, Modellismo, ecc. (Industrie)
Vale per le Aziende e per i
lavoratori loro dipendenti produttrici di: bambole, automobiline a pedali,
biciclette e tricicli per bambini, giocattoli e giochi, hobby e
modellismo, ornamenti natalizi e alberi di Natale, articoli per...
- Lavanderie, Tintorie, ecc. (Industrie)
Vale per i lavoratori dipendenti delle aziende esercenti l'attività
di lavanderia industriale (applicato anche alle aziende industriali
esercenti l'attività di pulitura a secco, tintoria di abiti, smacchiatoria
e stireria in genere).
- Lavorazione Conto Terzi a Façon (CNAI - UCICT)
Disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato ed a tempo determinato, posti in essere in tutte le aziende e le cooperative dei settori tessili - abbigliamento - calzaturiero con lavorazioni c...
- Occhiali (Industrie)
Vale per le aziende che producono,
in prevalenza, occhiali o articoli inerenti l'occhialeria (montature,
lenti di qualsiasi materiale, astucci, galvanica, minuterie, ecc.) e per i
lavoratori da esse dipendenti.
- Pelli e Succedanei - Ombrelli e Ombrelloni (Industrie)
Si applica ai dipendenti delle aziende industriali manifatturiere delle pelli, del cuoio ed altre materie prime per la produzione di:
pelletterie (borse, borsette, portafogli, portamonete, astucci etc.) - valigie e bauli - cinture e cinturini in ...
- Penne - Matite - Spazzole - Pennelli (Industria)
Vale:
per gli addetti alle aziende produttrici di penne, matite, parti staccate
di matite e penne e articoli affini;
per gli addetti alle aziende produttrici di spazzole, pennelli, scope e
preparatrici relative materie prime.<...
- Tessili - Abbigliamento (Industrie)
Vale:
per i lavoratori addetti alla produzione in serie di: abbigliamento tradizionale, informale e sportivo - camiceria - biancheria personale e da casa - confezioni in pelle e succedanei - divise ed abiti da lavoro - corsetteria - cravatte, s...
- Tessili P.M.I. (Uniontessile - Confapi)
Si applica agli addetti alle piccole e medie industrie del settore tessile-abbigliamento-moda, calzature, pelli e cuoio, penne, spazzole e pennelli, occhiali giocattoli.
Trasporti- Agenzie Marittime e Aeree
Vale per il personale
dipendente dalle agenzie marittime raccomandatarie, agenzie aeree e
mediatori.
- Autoferrotranvieri
Disciplina il rapporto di lavoro del trasporto pubblico e privato su ferrovia e gomma (autofiloferrotranvieri) e per via navigabile (internavigatori) e si applica al personale dei seguenti servizi: autoferrotranvieri; trasporti ferroviari; navigazione int...
- Autorimesse e Noleggio Automezzi
Vale per i dipendenti da imprese esercenti/autorimesse - noleggio autobus -
noleggio auto con autista - locazione automezzi - noleggio motoscafi -
posteggio e custodia autovetture su suolo pubblico e/o privato - lavaggio
automatico e non autom...
- Autoscuole e Scuole di Nautica
Vale per il personale dipendente dalle
aziende esercenti l'attività di autoscuola, di scuola nautica, di studio
di consulenza automobilistica e nautica.
- Autostrade e Trafori (Società e Consorzi Concessionari)
Vale per il personale dipendente da società e consorzi concessionari di autostrade e trafori.
- Autotrasporto e Spedizione Merci (UNCI-CONFSAL)
Il presente CCNL disciplina in maniera unitaria, per tutto il territorio nazionale, i rapporti di lavoro a tempo indeterminato e a tempo determinato, posti in essere dalle cooperative che svolgono, anche per conto terzi, funzioni sostanziali, principali o...
- Ferrovie (Mobilità - Attività Ferroviarie)
Si applica ai dipendenti delle imprese che esercitano le
attività e i servizi connessi (quali, la manutenzione e la riparazione dei
rotabili, la manovra, la vendita, ecc.) per il trasporto di persone e
merci su ferrovia, i servizi ferroviari ...
- Funivie Terrestri ed Aeree (Trasporto a fune)
Si applica a tutti i dipendenti delle imprese o enti
esercenti trasporti a fune e/o di risalita destinati a trasporto pubblico
di persone e di cose ed altre attività agli stessi direttamente connesse.
- Logistica, Trasporto Merci e Spedizione
Disciplina il rapporto di lavoro del personale dipendente dalle imprese di spedizione, anche se denominate transitarie e doganali, dalle aziende esercenti l'autotrasporto di merce su strada per conto di terzi, dalle imprese di servizi logistici e aus...
- Marittimi - Industria Armatoriale (personale di terra)
Vale per gli addetti agli uffici ed ai terminals delle Società e Aziende di Navigazione che esercitano l’armamento privato.
- Noleggio Autobus con conducente (ANAV)
Il presente CCNL si applica ai dipendenti delle aziende esercenti il noleggio autobus con conducente e le relåtive attività correlate.
- Pompe Funebri (Agenzie private)
Vale per il personale dipendente da imprese esercenti attivita’ di pompe e trasporto funebre.
- Portuali
Regola i rapporti di lavoro tra le imprese di cui agli articoli 16 e 18 della Legge n° 84/94 e
successive modificazioni, le Autorità Portuali di cui all’articolo 6, i soggetti di cui
all’articolo 17 comma 2 (imprese), comma 5 (agenzie) della predetta ...
- Trasporto Aereo e Attività Aeroportuali
Si applica a tutto il personale di terra e di volo per l’intera Industria del Trasporto Aereo italiano le cui attività sono:
servizi di lavoro aereo con lavoratori e lavoratrici stabilmente operanti in Italia;
vettori aerei con lavoratori ...
- Vigilanza Antincendio (Guardie ai Fuochi)
Il presente ccnl si applica:
a) ai dipendenti delle imprese esercenti, anche se gestite in forma cooperativistica, attività di servizi integrativi antincendio s1a terrestri che marittimi, guardie ai fuochi, vigilanza, assistenza, prevenzione...